Introducción¡No tengo tiempo de hacer las cosas! ¿En cuántas ocasiones hemos dicho ó escuchado ésta frase? Yo pienso que sería complicado recordar. Podemos definir al tiempo como la distancia que existe entre un suceso y otro, de la magnitud que sea. Al hablar del tiempo en las organizaciones, constituye uno de los pilares fundamentales en el desempeño de los empleados; éstos, al no tener bien planeado su tiempo, regularmente tendrán tiempos muertos que sólo provocarán pérdidas a las empresas y
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